Mobbing w służbach mundurowych jako problem karny. Analiza reakcji środowiska na przykładzie Akademii Policji w Szczytnie

2025-11-28

W służbach mundurowych relacje interpersonalne nie są kwestią towarzyską ani sprawą indywidualnych charakterów. Ze względu na silnie hierarchiczną strukturę i obowiązek podporządkowania przełożonym relacje te stanowią fundament funkcjonowania formacji. Nadużycie władzy w takich warunkach może prowadzić do szczególnie dotkliwych skutków — zarówno dla ofiary, jak i dla służby jako całości.

Dlatego ustawodawca przewidział surową odpowiedzialność karną za zachowania, które w innych sektorach mogłyby być rozpatrywane wyłącznie w płaszczyźnie prawa pracy. W formacjach mundurowych wiele zachowań mobbingowych wypełnia znamiona poważnych przestępstw: znęcania się nad osobą pozostającą w stosunku zależności, znieważania, grożenia czy poniżającego traktowania podwładnych. Obowiązują tu przepisy, które już na poziomie konstrukcji chronią godność funkcjonariuszy przed nadużyciami ze strony osób posiadających władzę służbową.

Tak surowa penalizacja nie jest przypadkowa — jest konsekwencją konieczności utrzymania zdrowych, opartych na szacunku relacji służbowych. Tylko wtedy struktura hierarchiczna działa prawidłowo i w sposób bezpieczny dla obywateli.

Śledztwo w Akademii Policji w Szczytnie – znaczenie sprawy

Źródło: https://www.portal-mundurowy.pl