MSWiA walczy z wakatami w SG. Łatwiejszy powrót do służby i preferencje dla specjalistów

2024-06-07

Problemy kadrowe nie dotyczą jedynie Policji. Przyjęcia do służby w Straży Granicznej, czego nie ukrywa MSWiA, „w relacji do liczby zwalniających się ze służby (…) nie zaspakajają w sposób wystarczający bieżących potrzeb kadrowych formacji”. W związku z tym, resort zamierza sięgnąć po nowe narzędzia, które mają ten stan poprawić. Chodzi m.in. o ułatwienie powrotu do służby byłym funkcjonariuszom czy wprowadzenie preferencyjnych zasad rekrutacji na specjalistycznie stanowiska służbowe.

Resort spraw wewnętrznych i administracji przygotował pakiet rozwiązań, który ma na celu poprawę sytuacji kadrowej w Straży Granicznej. Pod koniec lutego, liczba wakatów w formacji wynosiła ponad 2,1 tys., czyli 12,65 proc. MSWiA przyznaje, że choć liczba podań o przyjęcie do SG rośnie, to „w relacji do liczby zwalniających się ze służby w Straży Granicznej funkcjonariuszy wartości te nadal nie zaspakajają w sposób wystarczający bieżących potrzeb kadrowych formacji”.

Co zatem zrobić by ten stan rzeczy zmienić? Jednym z pomysłów resortu, jest zastosowanie skróconej procedury naboru wobec byłych funkcjonariuszy, którzy wyrazili chęć powrotu do służby. Preferencyjny trybu naboru ma – jak czytamy – „stanowić zachętę do podjęcia decyzji o ponownym przyjęciu do służby”.

Źródło: https://infosecurity24.pl/