O wakatach w Policji mówi się od wielu lat. Minęły czasy, kiedy za mundurem szły realne korzyści. Kiedyś wydawało się, że służba jest atrakcyjna – stabilne zatrudnienie, może nie za wysokie, ale pewne zarobki, obecny jeszcze do niedawna prestiż. Teraz coraz więcej mówi się o jej negatywnych aspektach. Małe zaufanie społeczne i relatywnie niskie zarobki nie zachęcają. Policja zapowiada jednak odnowę.
Na stronach internetowych Policji praktyczne informacje o naborze
O propozycjach naprawy złej sytuacji kadrowej pisaliśmy już w jednym z wcześniejszych artykułów. Teraz czas na realne działania. Ten rok ma być dla Policji dobry - przynajmniej sama służba tak twierdzi, w 2024 roku planuje przyjąć ponad 10 tysięcy nowych funkcjonariuszy. Inicjatywę w tym zakresie widać na niższych szczeblach w Policji.
Na informacje dotyczące naboru do służby natknąłem się nie dawno na stronie KMP Konin. W dziale „aktualności” pojawiło się odesłanie do artykułu zamieszczonego na stronie KWP Poznań (https://wielkopolska.policja.gov.pl/wlk/praca-w-policji/zostan-policjantem) o praktycznych informacjach związanych z procesem rekrutacji. I tak na początku możemy poznać interesującą dla wielu przyszłych funkcjonariuszy wzmiankę o zarobkach – młody funkcjonariusz, który dopiero rozpoczyna swoją przygodę z mundurem idąc na szkolenie podstawowe może liczyć na 4 276,45 zł na rękę, w przypadku osób do 26 roku życia pensja wzrasta do 4 545,45 zł. Po powrocie ze szkółki wynagrodzenie naturalnie wzrasta - do 5 358,15 zł, a dla osób do 26 roku życia do 5 792,15 zł.