Najnowsze badanie Pracuj.pl wskazuje, że na rynku pracy kształtuje się nowy rodzaj pracownika. Polacy wymagają od swoich pracodawców wyższych standardów. Chcą się rozwijać, a jednocześnie zachowywać równowagę pomiędzy pracą a regeneracją.
Polacy chcą umów o pracę
Dane Eurostatu pokazują, że w 2022 roku w Unii Europejskiej w swoim głównym miejscu zatrudnienia tylko 7 proc. pracowników wykonywało pracę ponad normę, czyli 49 godzin tygodniowo lub więcej. Najczęściej dotyczyło to osób posiadających własną działalność oraz managerów. W Polsce według danych Statista ponad 60 proc. osób pracowało w stałych i powtarzalnych godzinach. Dane pokrywają się z wynikami badania Pracuj.pl, z którego wynika, że większość z nas (53 proc.) poświęca na pracę osiem godzin dziennie. Dziewięciogodzinny dzień pracy deklaruje 9 proc. respondentów, dziesięciogodzinny – 7 proc., a dłuższy - 5 proc. Polacy zapytani o to, jaki rodzaj umowy preferują odpowiadają, że umowę o pracę, najlepiej na czas nieokreślony. Odpowiedziało tak, aż 88,5 proc. z nas, z czego 24,5 proc. wskazało umowę o pracę na czas określony, a 64 proc. umowę o pracę na czas nieokreślony. Tylko 5,5 proc. osób akceptowało samozatrudnienie.